El programa se desarrolla en formato online, con una duración de 50 horas lectivas distribuidas a lo largo de 10 semanas, con grupos de aproximadamente 25 participantes.
- 6 Sesiones síncronas: 5 sesiones de 3 horas (1 cada semana; 5 semanas: 15 horas), más 1 sesión de 2 horas de mesa de debate
- Formación asíncrona e-learning 20 horas
- Trabajo final (carga 5 horas)
- Identificación del reto de sostenibilidad para la empresa de cada participante.
- Se entregará y se recibirá feedback
Comprender el contexto
Comprender el contexto para cumplir los objetivos de la agenda 2030 del desarrollo sostenible es vital apreciar el contexto y sus retos medioambientales y sociales, tal y como los diferentes marcos de actuación que pretenden catalizar acciones necesarias para revertir la situación.
- Módulo 1: Los retos a afrontar y los marcos de actuación - SEMANA 1
- Los retos medioambientales y sociales
- El acuerdo de París y los planes 2030
- La transición energética
- Introducción a los ODS
Apreciar el rol de la empresa
Las empresas tienen el potencial de emplear y apalancar sus recursos para generar un impacto medioambiental y social positivo, por lo que se precisan reflexiones acerca del papel de la empresa en la sociedad y acerca de su propósito.
- Módulo 2: Propósito y empresa social - SEMANA 2
El propósito de la empresa:
- El rol de la empresa dentro de
su entorno
- La empresa socia
- Del propósito a la práctica
- La gestión e involucración de
los stakeholders
- El acuerdo de París y los
planes 2030
- La transición energética
- Introducción a los ODS
- Módulo 3: Oportunidades y retos ODS para la empresa - SEMANA 3
Oportunidades y retos para la empresa:
- Redefinición del concepto de valor
- Los ODS y su aplicación en los
diferentes sectores
- Los ODS: impacto e influencia
- Nuevos modelos de negocio
Identificar el reto del cambio
La definición de áreas e indicadores de impacto precede la identificación del abanico de oportunidades de cambio a través de la cadena de valor. Apreciando la interrelación entre las diferentes áreas de impacto puede ayudar a priorizar las propuestas de cambio para acelerar la transformación sostenible.
- Módulo 4: Medición del Impacto - SEMANA 4
- Aspectos de medición de la
transformación sostenible
- Evitando el greenwashing: acciones simbólicas versus sustanciales
- La inversión responsablede
los stakeholders
- De RSE/RSC a factores SGE
- Módulo 5: Identificación y priorización de ámbitos de acción - SEMANA 5
- Elaboración de ODS
- Priorización e interrelación
de los ODS
- Definición de metas/estrategias para los ODS prioritarios
- Alcance del cambio propuesto
- Mesa redonda expertos BV y
experiencia empresarial
Trabajo final + Dos presentaciones (Parcial y final)
- 1ª ENTREGA - ¿Qué ODS pueden ser interesantes para mi organización?
- 2ª ENTREGA - Plan de utilización de ODS y justificación para mi organización. Feedback
Formación asíncrona e-learning
Con la intención de profundizar en aspectos claves para las organizaciones, tras consolidar los conocimientos en torno a los Objetivos de Desarrollo Sostenible, se abordarán con mayor detalle cuestiones como la diversidad e igualdad (ODS 5), el ciclo de vida de los recursos (ODS 12) y el cambio climático (ODS13):
- Módulo de consolidación: Los Objetivos de Desarrollo Sostenible
- El Pacto Global o Mundial de las Naciones Unidas y la Agenda 2030
- Introducción a los Objetivos del Desarrollo Sostenible
- Las metas de los ODS
- Interrelación de los ODS
- Indicadores para el examen y el seguimiento de los ODS
- Módulo de profundización: Apoyo de la Gestión de la Diversidad en los Consejos de Administración y Directivos
- Representación de la mujer en los Consejos de Administración y puestos directivos
- El techo de cristal
- Relevancia de la labor directiva en las organizaciones
- Liderazgo femenino
- Prácticas para promover la diversidad en los Consejos de Administración y Directivos
- Módulo de profundización: Cambio climático
- El fenómeno del cambio climático
- Causas del cambio climático
- Consecuencias del cambio climático
- Actuaciones internacionales frente al cambio climático
- Situación actual (post-Kioto)
- Módulo de profundización: Ciclo de vida
- Análisis del ciclo de vida
- La metodología del ACV
- Herramientas de ACV
- La huella ambiental